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Les éclaireurs recherchent

Chargé.e de développement, urbanisme & architecture
Recherche un.e chargé.e de développement ayant des qualités de rédaction et de communication, une sensibilité graphique, une bonne expérience des sujets d’architecture / paysage / art. Trois ans d’expérience sont indispensables. Un bon carnet d’adresse est un plus.

Poste
- Assistant de direction, parlant français et anglais. 3 ans minimaux d’expérience.
- CDI 35 heures, période d’essai de 2 mois renouvelable.
- Convention collective applicable des bureaux d’études IDCC 1486.
- Poste ETAM assimilé cadre, Position 3.2, coefficient 450
- Salaire selon grille de l’agence et de la convention collective

Profil de poste :
- Niveau BAC +5 requis ou équivalent
- formation littéraire : qualité de synthèse écrite, fort niveau conceptuel demandé
- forte capacité d’organisation, de hiérarchisation des tâches, bonne mémoire
- rapidité d’exécution des tâches demandées et attitude proactive
- très bon niveau de français (orthographe, lexique) : relectures et corrections de documents, autonomie rédactionnelle
- bonne capacité de communication
- anglais écrit et parlé couramment.
- Sensibilité graphique et notion de mise en page : utilisation d’Indesign, création de dossiers de présentation, utilisation d’une charte graphique
- Sensibilité architecturale, urbaine et/ou paysagère : avoir travaillé dans une agence d’architecture, d’urbanisme, de paysagisme ou de design (ou similaire).
- Organisation, méthodologie pour soi et les autres
- Collaboration avec une équipe jeune
- Expérience en gestion humaine

Tâches à réaliser
- Rédaction d’offres : mobilisation des partenaires, montage de dossier marché publics, rédaction des contenus
- Veille offres et marché, veille concurentielle
- Rencontre clientèle et développement du réseau
- Négociation financière et technique (répartition des tâches)
- Suivi contractuel et suivi des assurances professionnelles
- Rédaction de devis, calcul des honoraires,
- Veille avis d’appel d’offres et concours : sélection, propositions aux partenaires
- Développement de l’agence : prise de rdv, développement de stratégie de communication, veille et sélection de clients à démarcher
- Animation de l’agence : rédaction et publication du site internet / newsletters, organisation d’événements / sorties / formations
- Gestion des ressources humaines et organisationnelles de l’agence.
- Gestion administrative : saisie comptable, rapprochements, envoi périodique des documents au comptable, suivi général. Le bilan comptable et les déclarations sociales sont gérés par le comptable.

Maitrise logiciel
- pack Office, suite Adobe

Lieu de travail
Vous serez basé à Lyon 1er, 4 rue terraille.

Conditions sociales
Heures supplémentaires rémunérés
Très bonne mutuelle et prévoyance
Titres restaurants